Worauf muss man als Arbeitgeber bei der Erstellung einer Stellenausschreibung achten? Alles zur perfekten Stellenanzeige und weitere hilfreiche Tipps für Arbeitgeber finden Sie hier.
In Kürze erwarten Sie hier auf agrajo.com einige technische Neuerungen. Erfahren Sie, wie der brandneue Stellenmarkt aussehen wird und wie Sie künftig Stellen schalten können!
Unter Benefits und Employer Branding Maßnahmen versteht man strategische Marketingmaßnahmen, die die eigene Unternehmensmarke stärken sollen. Wir geben einen Überblick, was Arbeitgeber und Personalentscheider dabei bedenken sollten.
Das Mitarbeitergespräch ist oft ein heikles Thema und bedarf einer guten Vorbereitung. Mit diesen 10 Tipps führen Sie ein positives und angenehmes Personalgespräch und schaffe so ein produktives Arbeitsklima in Ihrem Unternehmen.
Wer sich als Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt präsentieren möchte, sollte sich bereits mit dem Employer Branding beschäftigt haben. Wir geben Ihnen einen Überblick, wie Sie den Branding-Prozess durchführen können.
Die Stellenanzeige ist der erste Kontakt, den der Bewerber zu Ihrem Unternehmen hat. Unter Umständen ist es sogar das erste Mal, dass er von Ihrem Betrieb hört. Erfahren Sie daher, welche wichtigen Aspekte in einer Stellenanzeige stehen müssen und nutzen Sie unsere Tipps für eine erfolgreiche Stellenanzeige!
Auf der Suche nach neuen Mitarbeitern schalten Unternehmen Stellenanzeigen. Wir haben 5 Tipps für Sie, wie Sie eine aussagekräftige und perfekte Stellenanzeige formulieren!
Wie stärkst du dein Team, obwohl jeder deiner Kollegen im Home-Office vor dem Computer sitzt? Wir haben hilfreiche Tipps und Teambuilding Maßnahmen für eure Zusammenarbeit trotz Home Office!
Durch die Coronakrise wurde das Ungleichgewicht zwischen Bewerbermarkt und Fachkräftemangel verstärkt. Wie Unternehmen trotz Krise der Krise erfolgreiches Recruiting und Personalführung durchführen, erklärt Tamara Koop von Personalwerk im Interview mit agrajo.
Der Betrieb wächst. Alleine ist die Arbeit nicht mehr zu schaffen. Ein Mitarbeiter muss her. Hier erhaltet ihr Tipps rund um das Personalmanagement.
Nicht jeder kann im Homeoffice bleiben um sich vor einer Infektion zu schützen. Wir zeigen dir, was du bei deiner Arbeit im Betrieb beachten musst.
Zufriedene Mitarbeiter empfehlen das Unternehmen weiter und sind ein Bestandteil für das Recruiting neuer Mitarbeiter. Erfahren Sie auf agrajo.com mehr über diesen Recruitingkanal.
Candidate Experience ist die Erfahrung und Wahrnehmung, die ein Kandidat bei einem Unternehmen – während und nach dem Bewerbungsprozess – sammelt. Doch wieso ist sie wichtig für Unternehmen?
Klassisch stecken Investoren ihr Geld gerne in die Gesundheits- oder Softwarebranche. Aber sie vertrauen ihr Geld auch Gründern der Landwirtschafts- und der Ernährungsbranche an. Die Attraktivität hängt stark mit der steigenden Weltbevölkerung und dem zunehmenden Interesse an einer nachhaltigen Lebensweise zusammen. Die Nachfrage nach Lebensmitteln, Energieträgern und umweltfreundlichen Materialien steigt.